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社会福祉法人 小渦会 行動計画

社会福祉法人 小渦会 行動計画
 
   職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての職員が
その能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
 
1.計画期間  平成28年4月1日~平成33年3月31日
 
2.内  容
 
目 標 ①
産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供をおこなう。
対 策
平成28年4月~ 制度に関する内容を職員に周知する。
 
目 標 ②
育児休業後に職員が復帰しやすくするため、休業中の職員に資料送付等による情報提供を行う。
対 策
平成28年4月~ 院内広報誌や院内勉強会の資料を送付する。
 
 
目 標 ③
年次有給休暇の取得日数を、当該年度に付与された日数の70%以上とする。
対 策
平成28年4月~ 年次有給休暇の取得状況についての実態を把握し、計画的な取得促進をおこなう。
 
 
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